“Con este aumento no hay satisfacción, no es un salario que podamos decir que fue excelente”: Javier Cordero
Para el dirigente de la Sección 35 del SNTE, Javier Cordero Salazar, los resultados obtenidos en la pasada negociación salarial con la Federación no los deja satisfechos, por lo que en todo momento “seguiremos buscando mayores prestaciones para nuestros compañeros trabajadores.
Dijo que con el 4.25% de incremento directo al salario y otras prestaciones más con las que se alcanza un 5% integral retroactivo al primero de enero, se tiene un avance, pero de alguna forma es necesario buscar más apoyos para que los trabajadores puedan verdaderamente obtener mejores condiciones.

Así pues, el incremento salarial no dejó satisfechos a los maestros de la Laguna, sin embargo es aceptable, reconoció el dirigente sindical y afirmó:”Las necesidades de nuestros compañeros son muchas pero entendiendo la situación que vive el país y como se han dado las situaciones salariales para todos los sectores fue una respuesta aceptable”,
Cordero Salazar, recordó que la petición del SNTE al gobierno federal era que otorgaran al menos el mismo incremento que el del año pasado, que fue del 4.75 por ciento; “con este aumento no hay satisfacción, no es un salario que podamos decir que fue excelente”, apuntó.
Consideró que este aumento salarial es insuficiente ya que la inflación se ha incrementado, además, en lo que va del año ya se tienen cinco aumentos a la gasolina y varios incrementos a los productos de la canasta básica.
El secretario de la Sección 35 consideró que se debe de trabajar para que los maestros obtengan un salario profesional que consiste en seis salarios mínimos diarios y actualmente los trabajadores de la educación ganan entre cuatro y 4 y medio salarios mínimos diarios en promedio, expresó.